わたしたちのミッションは「お客様の声」を丁寧に聴き、自社システムの改善を行うことで、顧客ロイヤルティと契約件数の向上に繋げることです。
その実現には「スピード」と「安定」が重要だと考えました。
まずお客様のストレスに直結する「スピード」に関しては、確認時間や仕様改善が非常に早いことが特徴です。
これらは社内に開発チームが存在している上に、CSチームの隣りに配置することで実現いたしました。
次に「安定」を重視するため、一般的な派遣社員や外注業者への依頼ではなく、アイビスでは正社員雇用に限定いたしました。
同時に教育や業務改善にも注力できるよう、時間に余裕ができる人数を確保いたしました。
特に教育面は専用マニュアルを完備しており、個人のスキルに合わせて対応範囲を段階的に調整することで、対応の品質管理も可能になりました。
社員のコメント
CS課 M.U.
出身:大阪 趣味:カメラ、観劇、美術館巡り
アイビスは、安心して働ける環境だと感じました。
複数の会社でCS職を経験してきましたが、常に電話対応し続ける必要がある環境が多いです。
それにより、新入社員を教育する時間すら無く、彼らが不安を感じながらお客様対応している状況が非常に辛く、またお客様に対しても申し訳ない気持ちでいっぱいでした。
その点、アイビスはサービスや対応方法の教育時間が十分に用意されており、不安を感じることなくお問い合わせ対応が可能です。
自信をもって案内していることがお客様に伝わるため、感謝していただけることが多く、前向きに過ごせています。